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Teacher with Pupils

INCENTIVOS FINANCIEROS

Early Childhood Options reconoce el importante papel que juegan nuestros maestros y administradores para garantizar que los niños reciban una educación de alta calidad.

 

ECO está pidiendo a los maestros que se comprometan a implementar los valores y programas de la opción de la primera infancia en el aula, y que se comprometan a permanecer en el mismo sitio durante 8 meses completos.  Sabemos que es fundamental para nuestros estudiantes tener maestros que continúen aprendiendo e implementando las mejores prácticas en el aula durante todo el año, y por esta razón, Early Childhood Options ofrece un estipendio de promesa de maestro para maestros líderes y asistentes que cumplan las promesas requeridas.  

 

Este es un programa voluntario. Los maestros deben presentar su solicitud antes del 30 de septiembre de 2021 para ser elegibles.  Este programa Promise Stipend se ofrece además de los estipendios ofrecidos por participar en las capacitaciones de Edvantage, las sesiones de Think Tank o los talleres de Level Up. Haga clic en el botón de abajo para ver la Promesa en su totalidad. 

Además de nuestra Promesa de Maestros, también estamos emocionados de ofrecer oportunidades para nuestros administradores. ¡Estas oportunidades están diseñadas específicamente con las tareas del administrador en mente!  

 

Este es un programa voluntario. Los administradores deben presentar la solicitud antes del 30 de septiembre de 2021 para ser elegibles. Haga clic en el botón de abajo para ver la Promesa en su totalidad. 

Enlaces Útiles

¡Consulte nuestras ofertas y nuestro calendario de formación!

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